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責(zé)任編輯：王曉亮
“目前生育二胎的產(chǎn)假和保險(xiǎn)到底是咋規(guī)定的?”近期,多人報(bào)料二胎生育保險(xiǎn)報(bào)銷的問題。記者了解到,目前山東省生育二胎的產(chǎn)假天數(shù)是158天,不過生育津貼仍按照98天發(fā)放。對(duì)此,12333山東省人力資源和社會(huì)保障咨詢熱線工作人員回復(fù)稱,“增加的產(chǎn)假待遇找單位支付�！逼髽I(yè)卻認(rèn)為找單位要沒有道理。
60天的待遇保障掉空里了
“我想了解一下二胎產(chǎn)假和保險(xiǎn)報(bào)銷問題�！痹跐�(jì)南一家企業(yè)上班的張女士是一名二胎媽媽,不久前剛剛生下了二胎寶寶。張女士告訴記者,自從全面二孩放開以來,國家和省里相繼出臺(tái)了一些鼓勵(lì)政策,由于關(guān)系到切身利益,對(duì)此她一直十分關(guān)注。“今年年初,山東省修改了產(chǎn)假規(guī)定,二胎媽媽也能享受158天假期,可是我聽說生育津貼還是按照98天發(fā)放,這是咋回事呢?”
“我們也遇到了這方面的問題,也想知道怎么解決?”濟(jì)南一家企業(yè)人事部門工作人員劉先生表示,企業(yè)里有多名女職工生育二胎,按照規(guī)定,公司要給員工放158天產(chǎn)假,而人社部門給的生育津貼為98天,兩者之間差了60天�！笆Ｓ�60天的待遇保障‘掉空里了’,員工找企業(yè),企業(yè)也沒有辦法�！眲⑾壬硎尽�
據(jù)了解,根據(jù)2012年國務(wù)院頒布實(shí)施《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》,女職工生育享受98天產(chǎn)假。此后,山東省做出相關(guān)部署,按照國家規(guī)定,在生育保險(xiǎn)待遇支付方面將女職工正常生育產(chǎn)假天數(shù)調(diào)整為98天。
今年1月22日,山東省人大常委會(huì)公布施行了《關(guān)于修改<山東省人口與計(jì)劃生育條例>的決定》,其中規(guī)定:符合法律和本條例規(guī)定生育子女的夫妻,除國家規(guī)定的產(chǎn)假外,增加產(chǎn)假六十日,并給予男方護(hù)理假七日。增加的產(chǎn)假、護(hù)理假,視為出勤,工資照發(fā),福利待遇不變。這意味著,生育二胎也能享受158天產(chǎn)假。
生育津貼仍按98天發(fā)放
二胎產(chǎn)假已經(jīng)調(diào)整為158天,生育津貼發(fā)放是否也相應(yīng)做出調(diào)整?4月26日,記者以參保人的身份撥打了12333山東省人力資源和社會(huì)保障咨詢熱線。工作人員在回答記者提出的關(guān)于二胎產(chǎn)假和保險(xiǎn)政策的問題時(shí)表示,按照省里新的文件規(guī)定,生育二胎可以享受98天加60天產(chǎn)假,生育津貼是98天。
“增加的產(chǎn)假待遇找單位支付。”該工作人員解釋,“山東省里有關(guān)文件里規(guī)定的是,增加的產(chǎn)假、護(hù)理假,視為出勤,工資照發(fā),福利待遇不變。工資、福利待遇找單位要就可以,文件里并沒有提到生育津貼要增加�！庇浾邌�,如果單位不認(rèn)可怎么辦?工作人員的答復(fù)是:“單位不認(rèn)可,就到勞動(dòng)監(jiān)察去投訴�！�
對(duì)于人社咨詢熱線的工作人員表示“增加的產(chǎn)假待遇找單位支付”的說法,一些企業(yè)不以為然。“企業(yè)按照規(guī)定繳納生育保險(xiǎn),既然已經(jīng)負(fù)擔(dān)了生育保險(xiǎn),那么生育津貼理應(yīng)由社保負(fù)擔(dān)�！睗�(jì)南一家企業(yè)的工作人員趙先生表示。
采訪中,相關(guān)人社部門的工作人員表示,二胎產(chǎn)假政策涉及兩個(gè)部門,一個(gè)是計(jì)生部門,一個(gè)是人社部門。產(chǎn)假天數(shù)是計(jì)生部門規(guī)定的,但是錢(生育津貼)由人社部門來發(fā)�！罢Ｑ娱L的產(chǎn)假可以休,但是沒有工資。”上述人士表示。
專家：找企業(yè)支付生育津貼不合理
“既然人大已經(jīng)出臺(tái)了關(guān)于產(chǎn)假的政策,增加了的這部分待遇就應(yīng)該兌現(xiàn)�！鄙綎|省人民政府參事、山東建筑大學(xué)教授鄧相超認(rèn)為,“如果增加了休假天數(shù),又什么待遇不給,那不等于沒有意義嗎?”
鄧相超進(jìn)一步解釋說,山東省人大制定出臺(tái)的規(guī)定條例具有法律效力,人社廳作為省政府職能部門,負(fù)有落實(shí)的責(zé)任,如果認(rèn)為不合理,也可以向人大提出申訴,但是如果找不出理由來,就應(yīng)該執(zhí)行。鄧相超表示,關(guān)于產(chǎn)假天數(shù)增加待遇怎么辦的問題,需要有一個(gè)明確的規(guī)定。“如果說無法落實(shí)是因?yàn)闆]有明確的規(guī)定,那么可以申請(qǐng)人大出臺(tái)相應(yīng)的補(bǔ)充規(guī)定,而如果說不好落實(shí),或者存在哪些困難,也應(yīng)該向人大作出相應(yīng)報(bào)告。”
“找企業(yè)支付生育津貼顯然是不合理的�！编囅喑J(rèn)為,目前我國從中央政府到地方政府,一再給企業(yè)減負(fù),再給企業(yè)增加負(fù)擔(dān)顯然是不合理的。“職工生孩子不是給企業(yè)生的,企業(yè)管生產(chǎn),不是管養(yǎng)孩子的,政府應(yīng)負(fù)擔(dān)這部分責(zé)任�！�
青島新增產(chǎn)假生育津貼照發(fā)
4月11日,青島市人力資源社會(huì)保障部門會(huì)同市衛(wèi)生計(jì)生部門共同研究印發(fā)《關(guān)于生育政策調(diào)整實(shí)施期間生育保險(xiǎn)有關(guān)問題的通知》,明確規(guī)定,符合規(guī)定生育子女的夫妻,除國家規(guī)定的產(chǎn)假外,增加產(chǎn)假60天,享受生育津貼。
按照山東省人大有關(guān)解釋,青島明確,符合新《中華人民共和國人口與計(jì)劃生育法》、原條例和新條例生育子女,女方2016年3月30日尚處于國家規(guī)定的產(chǎn)假期間的,可以順延享受新條例第二十五條規(guī)定的增加產(chǎn)假和生育津貼。女職工生育按規(guī)定享受生育津貼待遇,生育津貼由生育保險(xiǎn)基金負(fù)擔(dān)。
截至2015年底，山東人均存款3.8萬元、平均每人有7個(gè)銀行賬戶、山東居民家庭資產(chǎn)構(gòu)成中超六成是房產(chǎn)，其次是銀行存款……6月4日，2016青島·中國財(cái)富論壇在青島開幕，山東省委副書記、省長郭樹清出席論壇并發(fā)表主旨演講透露了不少山東的“財(cái)富”大數(shù)據(jù)，并呼吁市民進(jìn)...[詳細(xì)]
為推動(dòng)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，我省不斷創(chuàng)新完善省紀(jì)委常委同廳局級(jí)黨政正職廉政談話制度，重點(diǎn)圍繞嚴(yán)明黨的紀(jì)律、落實(shí)主體責(zé)任和加強(qiáng)廉潔自律情況開展談話，堅(jiān)持關(guān)口前移，強(qiáng)化日常監(jiān)督，進(jìn)一步壓實(shí)管黨治黨責(zé)任，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政。省紀(jì)委將堅(jiān)持多管齊下，...[詳細(xì)]
在投資時(shí)報(bào)“2016中國就業(yè)季薪金指南·最易賺錢的20個(gè)城市”排行榜中，薪酬漲幅最大的是濰坊市，達(dá)到36.31%。投資時(shí)報(bào)分析濰坊上市公司整體薪酬水平發(fā)現(xiàn)，其薪酬上漲并非由于上市公司整體漲薪情況較好，而是由恒天海龍和濰柴動(dòng)力這兩家公司拉動(dòng)所致。[詳細(xì)]
一年一度的高考要來了,5日山東省氣象臺(tái)發(fā)布了高考期間天氣預(yù)報(bào)。高考期間(6～9日),山東西部和南部地區(qū)多雷陣雨天氣,其他地區(qū)以多云天氣為主,氣溫適宜。 [詳細(xì)]
近日,省委辦公廳、省政府辦公廳印發(fā)了《山東省扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位扶貧開發(fā)工作成效考核辦法》,并發(fā)出通知,要求各地各部門結(jié)合實(shí)際,認(rèn)真貫徹執(zhí)行。[詳細(xì)]
高速交警介紹，近3年來，6月份我省高速公路交通事故情況及特點(diǎn)分別如下：雨天事故突出;8-12時(shí)事故高發(fā)。危險(xiǎn)物品運(yùn)輸車輛禁行高速時(shí)間為:2016年6月8日19時(shí)至2016年6月12日6時(shí)，禁行區(qū)域?yàn)樯綎|省境內(nèi)高速公路。[詳細(xì)]
