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　　好消息！

　　青島90多萬退休人員要“加薪”了！

　　不僅是機關事業單位退休人員，

　　還有企業退休人員的退休金都要漲。

　　本月底之前就能到賬，

　　這福利棒棒噠！

　　按照國家和省統一部署，經市政府同意，自2017年1月1日起，我市為享受待遇的退休(職)人員調整基本養老金。

　　這是我市連續第13年提高企業退休人員養老金水平，也是繼2016年首次統一調整企業和機關事業單位退休人員基本養老金之后，再次同步安排適當提高企業和機關事業單位退休人員養老金標準。

　　將惠及全市81.27萬企業退休人員、10萬多機關事業單位退休人員。

　　調整范圍

　　調整范圍為2016年12月31日前已按規定辦理退休、退職手續并按月領取基本養老金的退休、退職人員。

　　如何調整？

　　總體調整水平為2016年退休人員月人均基本養老金的5.5%左右。

　　今年1-7月份調整增加的養老金將于月底前劃入個人養老金賬戶中。

　　具體辦法

　　在具體調整辦法上，采取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的辦法。

　　定額調整

　　定額調整主要體現公平和制度統一，企業和機關事業單位實行統一標準，每人每月增加55元。

　　掛鉤調整

　　掛鉤調整主要體現多工作、多繳費、多得養老金的激勵機制，分兩部分計算增加養老金：

　　1.第一部分與本人基本養老金水平掛鉤，企業與機關事業單位均按2016年12月本人基本養老金的2.1%確定月增加額。

　　2.第二部分根據企業與機關事業單位各自特點采取不同的掛鉤辦法：

　　(1)企業退休人員：根據本人繳費年限長短，每滿1年增加1.7元。

　　(2)機關事業單位退休人員：根據本人職務層級不同劃分若干檔次，每個檔次以31元為基數乘以不同的調整系數確定月增加額。

　　適當傾斜

　　在定額調整和掛鉤調整的基礎上，對70周歲以上的高齡人員適當傾斜照顧。具體是：2016年12月31日前年滿70周歲不滿75周歲、年滿75周歲不滿80周歲和年滿80周歲以上的退休人員，每人每月分別增加15元、30元和60元養老金。

　　同時，考慮不同年齡人員的實際情況，對于在上一養老金調整周期內剛剛達到相應年齡檔次的人員，這次還將該檔次的累計傾斜標準給予補齊。

　　舉例說明

　　雖然道理都懂，但看了這么多感覺還是懵懵的。青報君這就給大家帶來兩個實例：

　　具體計算過程如下：

　　定額調整：55元

　　掛鉤調整：127元

　　(1)按繳費年限掛鉤35×1.7=60元(繳費年限按整年計算后，不足1年的按1年計算)

　　(2)按養老金水平調整3192.82×2.1%=67元

　　適當傾斜：

　　1、張先生1941年5月出生，滿75周歲不滿80周歲的條件，增加30元。

　　2、同時符合在2016年1月至2016年12月期間達到75周歲，再增加190元。

　　最終應漲：

　　55+127+30+190=402元。

　　具體計算過程如下：

　　定額調整：55元

　　掛鉤調整：223元

　　1、6311 × 2.1%=133元

　　2、31 × 2.91=90元

　　適當傾斜：

　　1、王先生1940年7月出生，滿75周歲不滿80周歲的條件，增加30元。

　　2、同時符合在2014年10月至2015年12月期間達到75周歲，再增加80元。

　　最終應漲：

　　55+223+30+80=388元。

　　查詢方式

　　有關本次調整養老金的相關情況，退休人員可通過以下方式查詢：

　　1

　　實行社會化管理的退休人員可向戶口所在地街道勞動保障中心查詢，尚未實行社會化管理的退休人員可向所在單位查詢；

　　2

　　登錄青島市人力資源和社會保障網(http：//www.qdhrss.gov.cn )，進入“個人查詢”窗口，輸入本人身份證號和密碼(初始密碼為社會保險編號)查詢；

　　3

　　撥打市人力資源社會保障局民生服務電話“12333”進行政策咨詢。另外，機關事業單位退休人員也可以通過原單位查詢相關調整情況。