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　　大眾網記者 馬鑫 仇晶

　　10月17日，走進山東原山艱苦創業教育基地，舉目可見的漫山青翠之中“綠水青山就是金山銀山”十個紅色大字分外醒目，從“要飯林場”到林業產業、生態旅游、旅游地產齊頭并進的國有林場發展樣板，回顧原山林場走過的60年風雨歷程，原山林場黨委書記孫建博認為，這十個字正是原山不斷成長的“法寶”，實現綠水青山是林業人的政治責任，而綠水青山更是林業人發展的靠山。

林場員工集體收看十九大報告現場

上午9時，大會開幕，會議室里也響起熱烈的掌聲。

　　伐木：10年育樹每棵僅賣10元 痛定思痛林場走上生態路

　　原山林場1957年建場，那時，由于北方氣候干旱，加上石灰巖山地造林立地條件特別差，造林成活率低，林場職工在石縫中栽樹，灌溉要靠百人傳水，年年造林不見林是常事。

　　80年代，由于林場經營管理不善，企業因不適應市場而停工停產，到1996年底，全場工業單位出現虧損，負債達4009多萬元，職工13個月發不上工資。林場靠伐樹維持經營，林場工人用心血栽種培育10年養成的樹木，被砍伐后每棵僅能給林場帶來10元錢收入，這讓林場人十分痛心。山伐禿了，林場還是無法走出困境。

　　1997年，以孫建博為場長的新一屆林場領導班子做出一個當時許多人都難以理解的決定，林場停止伐樹，要保住這片載滿第一代林場人植樹造林初心的林子，還要為培育生態林倒投1000多萬的資金。

　　然而，錢從哪里來？

　　孫建博堅定地說：“只要有了生態林做靠山，我們可以發展生態旅游，做林下經濟、林業產品，搞綠化產品、發展苗木產業。”定下建設生態林場這個目標后，孫建博與大家一起，咬牙捱過了那段沒錢吃飯、沒米下鍋的日子。

　　歷經近十年的艱苦奮斗，2005年5萬畝生態林建起，社會上人們都在議論：淄博出了個原山！那里水清天藍樹綠，是難得的旅游勝地。原山林場的“生態”口碑徹底打響。

“綠水青山就是金山銀山”就是原山林場的“成長法寶”。 

孫建博在林場。

　　護綠：黨員帶頭擼起袖子拼命干 ，“要飯林場”變綠色聚寶盆

　　林場森林覆蓋率從建場最初的2%上升至94.4%，綠水青山有了，可是生態林不會自己變成金山銀山。

　　以孫建博為場長的領導班子深刻認識到這一點，他們大膽創新，以穩定承包、精簡機構、工資改革、經營創新、競爭上崗、鼓勵停薪留職等改革創新發展，提出了“突出主業，主攻副業，大力開發旅游業”的經營新路子。林場還逐步建立了先進的生產經營體制和激勵分配制度，使林場駛入跨越發展快車道，基本實現了利用工副業的收入反哺林業，不斷加大對森林資源的管護和培育投入，使原山林場這片綠色屏障更加充滿無限生機，發揮了極大的生態效益和社會效益。

　　孫建博始終堅持“千難萬難依靠黨就不難”的信念，他特別看重黨員干部的帶頭作用，培養全體職工“有困難找支部，怎么干看黨員”的意識。原山逐漸形成“每名黨員都是一面旗幟”的傳統，黨員干部當先鋒，帶領全場職工吃苦、奮斗。

　　孫建博形容原山砥礪奮進的發展情景時說：“我們原山是擼起袖子拼命干！”

　　現在的原山已經徹底脫掉“要飯林場”的帽子，實現自收自支，零債務健康發展，綠水青山真的成為匯聚金山銀山的綠色聚寶盆。

孫建博關注森林防火情況

　　自信：未來三年繼續擴大生態林建設，有了金山銀山不忘反哺社會

　　今年是原山林場建場60周年，原山提前三年實現建成道德林場、法治林場、小康林場的奮斗目標。原山林場這個國家林場的改革樣本，正在用不懈的奮斗延續著傳奇。

　　金山銀山已經實現，但是原山沒有停下前進的腳步。孫建博向大眾網記者透露，林場今后三年還將有大的發展。他提出的第一個目標是生態林保護和繼續擴大生態林面積，第二個目標是大力發展林業產業，爭取林業產業的上市，服務“一帶一路”沿線的生態發展和生態綠化，讓林業產業走出國門。第三個目標是圍繞苗木科研發展，加強與北京林業大學、林科院的合作，攻關新的苗木品種。

　　孫建博強調說，未來不管是保護生態、發展生態還是發展林業產業，都離不開一個主題就是黨的建設。黨的建設是塊鐵板，以黨的旗幟來引領各個產業的發展，這也是原山發展自信的來源。

　　孫建博在他最近撰寫的《改好革 勵實干 原山林場將綠水青山變金山銀山》一文中寫下了這樣一段話：全國學原山，原山就得當標桿，人人就得當標準；全市學原山，原山就得當好改革創新、廉潔包容的典范。乘著十九大的東風，原山林場一班人將積極響應黨中央號召，牢固樹立生態優先、綠色發展理念，繼續統籌推進生態文明建設,堅定不移的走綠色發展之路，以改革和實干詮釋習近平總書記‘綠水青山就是金山銀山’的科學理論。