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半島網(wǎng)1月18日消息日前市人社局會(huì)同市委組織部、市教育局等18個(gè)部門，下發(fā)了《青島市高層次人才服務(wù)綠色通道實(shí)施辦法》（以下簡(jiǎn)稱《辦法》），《辦法》在出入境和居留、戶籍、工商、稅務(wù)、科研、住房、配偶隨遷、子女入學(xué)、醫(yī)療、社保、編制、薪酬等方面,推出17條高含金量的人才服務(wù)政策。
聚焦“高尖特缺” 實(shí)行“綠卡”服務(wù)制度
《辦法》將高層次人才服務(wù)對(duì)象歸類劃分為7類，包括：世界級(jí)頂尖人才、國(guó)家級(jí)領(lǐng)軍人才、省部級(jí)高層次人才、國(guó)際化人才、市級(jí)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新領(lǐng)軍人才、特殊才能或特別貢獻(xiàn)人才、其他緊缺急需高層次高技能人才等。首次將諾貝爾獎(jiǎng)等國(guó)際性重要科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)獲得者、國(guó)外世界級(jí)水平的科學(xué)家等頂尖人才納入高層次人才綠色通道服務(wù)范圍。另外，對(duì)經(jīng)認(rèn)定引進(jìn)的具有特殊才能或特別貢獻(xiàn)的人才、其他急需緊缺高層次高技能人才也納入高層次人才綠色通道服務(wù)范圍。取得服務(wù)綠卡的各類高層次人才，均可享受本《辦法》規(guī)定的綠色通道服務(wù)。
加大政策集成 破解引才服務(wù)瓶頸
整合各部門人才服務(wù)資源優(yōu)勢(shì)，對(duì)人才服務(wù)政策進(jìn)行了集成、拓展、突破和創(chuàng)新。如在出入境與和居留方面，經(jīng)公安部審批的 持外國(guó)護(hù)照入境的海外高層次人才,可申請(qǐng)換發(fā)5年多次有效、每次停留不超過180天的R字簽證 (人才簽證) , 對(duì)在口岸和境內(nèi)申辦R 字簽證的按有關(guān)規(guī)定辦理;對(duì)引進(jìn)高層次人才和團(tuán)隊(duì)成員及其隨行家屬給予簽證和居留等便利；對(duì)經(jīng)認(rèn)定的外籍高層次人才，取消來青工作許可的年齡上限。
在住房保障方面，符合條件的高層次人才可申請(qǐng)購買、租住人才公寓、人才周轉(zhuǎn)房等，引進(jìn)高層次人才購買自用商品住房的，不受市內(nèi)限購政策限制。在醫(yī)療保健方面，高層次人才憑《服務(wù)綠卡》，享受就醫(yī)預(yù)約診療綠色通道服務(wù)，其中，對(duì)駐青院士選派專職健康保健醫(yī)生，在健康保健定點(diǎn)醫(yī)院隨時(shí)聯(lián)系就醫(yī)診療。用人單位每年為高層次人才安排一次健康查體。
在社會(huì)保險(xiǎn)方面，在青注冊(cè)的引進(jìn)院所單位長(zhǎng)期派駐高層次人才可按有關(guān)規(guī)定在青繳納“五險(xiǎn)一金”，享受本地相關(guān)政策待遇。在職稱評(píng)定方面，從海外引進(jìn)的高層次人才，不受本人國(guó)內(nèi)任職和年限限制，按照業(yè)績(jī)、能力、水平可直接申報(bào)相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格。在崗位聘用、編制管理方面，全職引進(jìn)到事業(yè)單位工作的高層次人才，憑《服務(wù)綠卡》不受單位崗位總量和最高等級(jí)結(jié)構(gòu)比例限制；可在用人單位編制員額內(nèi)直接辦理入編手續(xù)，不受用編進(jìn)人計(jì)劃限制。
此外，在落戶、工商、稅務(wù)、海關(guān)、金融、交通、科研等方面制定了規(guī)范化、便捷化和個(gè)性化的人才服務(wù)優(yōu)惠政策，進(jìn)一步優(yōu)化了引進(jìn)人才的生活和創(chuàng)業(yè)環(huán)境。
創(chuàng)新服務(wù)方式 暢通人才服務(wù)渠道
《辦法》按照統(tǒng)分結(jié)合、分級(jí)負(fù)責(zé)的原則，進(jìn)一步強(qiáng)化人才服務(wù)部門職能，在各級(jí)人社部門設(shè)立“高層次人才服務(wù)窗口”，負(fù)責(zé)《服務(wù)綠卡》辦理，綜合協(xié)調(diào)各單位和部門暢通綠色通道服務(wù)；各有關(guān)職能部門和單位設(shè)立“服務(wù)綠色通道”，指定服務(wù)專員，為高層次人才提供便捷高效綠色通道服務(wù)。高層次人才本人或用人單位憑“服務(wù)綠卡”及相關(guān)材料，可直接到有關(guān)部門按綠色通道服務(wù)流程辦理需求事項(xiàng)；需多個(gè)部門或服務(wù)窗口協(xié)調(diào)辦理的，按照“專窗受理、并聯(lián)預(yù)審、專員辦理、統(tǒng)一建檔”的經(jīng)辦方式，提供綠色通道服務(wù)；對(duì)確需高層次人才本人辦理的事項(xiàng)，盡可能提供上門服務(wù)或預(yù)約服務(wù)。
為落實(shí)高層次人才綠色通道服務(wù)，青島市通過高層次人才服務(wù)聯(lián)席會(huì)議制度，對(duì)人才服務(wù)工作進(jìn)行協(xié)調(diào)督導(dǎo)，將人才投訴等有關(guān)情況納入市人才工作目標(biāo)責(zé)任制考核；對(duì)高層次人才服務(wù)工作中出現(xiàn)的故意拖延和推諉扯皮等行為，根據(jù)規(guī)定對(duì)有關(guān)部門負(fù)責(zé)人和責(zé)任人給予問責(zé)處理。據(jù)悉，青島市自推行高層次人才服務(wù)綠卡制度以來，累計(jì)頒發(fā)服務(wù)綠卡350張，提供各類高端人才業(yè)務(wù)咨詢、辦理事項(xiàng)等服務(wù)1600余件次。
文 孫貼靜 實(shí)習(xí)生 紀(jì)豪杰
2016年度“氣質(zhì)”考核結(jié)果出爐:全年省級(jí)財(cái)政共向市級(jí)發(fā)放生態(tài)補(bǔ)償資金2.72億元；第一季度濟(jì)寧、棗莊兩市,第二季度威海、濰坊、日照、青島四市,因“氣質(zhì)”同比惡化共向省級(jí)上繳生態(tài)補(bǔ)償資金885萬元。其中,德州“氣質(zhì)”全年改善最大,累計(jì)獲得省級(jí)獎(jiǎng)補(bǔ)2710萬元,摘得年...[詳細(xì)]
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在《2017年全省旅游工作要點(diǎn)》（征求意見稿）中，首先提到的是以十大文化旅游目的地品牌為抓手，全面推進(jìn)全域旅游發(fā)展。特別提到加快旅游目的地建設(shè)，支持濟(jì)南千佛山、青州古城、威海華夏城、青島啤酒博物館、東營(yíng)黃河口生態(tài)旅游區(qū)、微山湖旅游區(qū)等創(chuàng)建5A級(jí)景區(qū)。[詳細(xì)]
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昨日，山東省人民政府新聞辦公室召開2017年首個(gè)新聞發(fā)布會(huì)，省環(huán)保廳副廳長(zhǎng)董秀娟介紹去年全省水氣環(huán)境質(zhì)量狀況、生態(tài)補(bǔ)償考核結(jié)果、環(huán)保執(zhí)法等情況。[詳細(xì)]
