初審編輯:魏鵬
責任編輯:石慧
10月24日,淄博市人力資源與社會保障網發布《關于申報2016—2017年度淄博市企業引進博士及“雙50強”企業引進碩士補貼的通知》,對于符合條件的人才,博士研究生給予安家補貼20萬元,3年內給予每人每月4000元生活補貼;“雙50強”企業碩士研究生3年內給予每人每月2000元生活補貼。
本次申請補貼范圍為:淄博市企業新引進的并按規定交納社會保險費的全職博士研究生(2016年10月18日—2017年9月30日之間簽訂5年及以上勞動合同);淄博市“雙50強”企業全職引進的并按規定繳納社會保險費的碩士研究生,包括在2016年10月18日—2017年8月22日之間簽訂5年及以上勞動合同,在2017年8月23日—2017年9月30日之間簽訂5年及以上勞動合同。
對于符合條件的人才,博士研究生給予安家補貼20萬元 (隨第一次生活補貼一次性發放),3年內給予每人每月4000元生活補貼(每年集中發放一次);“雙50強”企業碩士研究生3年內給予每人每月2000元生活補貼(每年集中發放一次);市屬企業所需資金由市財政承擔,其他企業所需資金由市、區縣財政各承擔50%。其中,市財政承擔的資金從人才工作專項資金中列支。
據了解,引進的博士研究生和碩士研究生在簽約單位服務未滿3年解除或終止勞動合同的,自調離當月起停發生活補貼;引進的博士研究生在簽約單位服務未滿5年,因個人原因調離的,全額退回安家補貼;對弄虛作假冒領或套取補貼資金的單位和個人,全額予以追繳,并給予嚴肅處理。觸犯法律法規的,移交司法機關處理。補貼資金撥付情況實行定期督查管理制度。市人社局會同有關部門對補貼發放情況進行督查,督查情況報送市人才工作領導小組辦公室,有關落實情況納入人才工作目標責任制考核。各申報單位要按要求填寫申報表格,并確保申報材料真實、準確,如提供虛假材料將取消申報資格。各區縣要嚴格按照要求審核報送材料,并于11月10日前將初審后的相關材料報送至市人社局人才服務中心。
(齊魯網)
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