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一是要依法經營，并學會打官司。依法經營，這是較好理解的，誰不這樣，誰就要受到應有的懲罰。因此，我們要學法、懂法、嚴格依法辦事。現在的問題是，開展經營活動，就難免遇到經濟糾紛。因此，報紙除了要聘請法律顧問外，報社領導也要學會打官司，以維護報社的合法權益。
二是要積極爭取政策，改革報社體制。稅收過多過重，發行費率仍然偏高，結算時間不合理，發行渠道沒有完全敞開等等，仍然制約著報業的發展，報社領導應敦促有關部門盡快研究解決。報社內部管理體制問題也需要進一步改革。現在一些報社負責人對經營管理工作研究得少，還沒有形成一整套經營管理辦法、制度和措施。經營范圍不明確，方式不靈活，財務制度不健全，獎懲制度不完善。這些，都有待于進一步放開搞活，盡快解決。
三是拓寬經濟創收渠道，培養經營管理人才。報社必須全面學會利用自身信息密集、人才密集、信譽較好的優勢，在擴大報紙發行量，拓寬廣告業務，抓好印刷業務，引進行業資金，培訓實用人才等創造經濟效益的各種工作上下大功夫，要盡快培養出一批一專多能，德才兼備、年富力強的經營管理人才，要有適應報紙市場需求的、報社自己的會計師、經濟師、廣告大王、創收能手。培養他們，要像培養名記者、名編輯一樣認真負責、關懷備至。
編輯：
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報社領導要有善抓經營管理的經濟意識
